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Apresentação

Apresentação

Fundado no ano de 1944 pelo Dr. Paulo Correa da Silva, o Hospital Imaculada Conceição foi o primeiro hospital particular de Patos de Minas. Ao longo de mais de 70 anos, o Hospital Imaculada Conceição consolidou-se como referência em qualidade na prestação de serviços de saúde no Alto Paranaíba e noroeste de Minas Gerais.

O bem-estar do ser humano é a única razão pela qual a tecnologia vem avançando tanto. Possuir instalações modernas e equipamentos de última geração para melhorar a qualidade de vida das pessoas e salvá-las, sempre foi nosso objetivo. Mas antes de tudo, fazemos isso pelo ser humano. E para que isso aconteça da melhor forma possível, nos preocupamos em atender e tratar bem as pessoas. É só a partir daí, que toda essa modernidade e alta tecnologia que oferecemos faz a diferença. Por isso, tratar bem, acolher com carinho, atenção e dedicação a todos que necessitam de cuidados é o nosso objetivo principal.

Missão

Oferecer à sociedade excelência em saúde através da qualidade assistencial, humanização no atendimento e segurança do paciente; cuidado e aprimoramento contínuo do corpo clínico e dos funcionários; além da inovação tecnológica e modernização hospitalar.

Visão

Ser reconhecido regionalmente como hospital moderno, sustentável, transparente, acessível e de qualidade em cuidado à saúde.

Valores

  • Acessibilidade;
  • Comprometimento institucional e profissional;
  • Humanização;
  • Responsabilidade e Inclusão Social;
  • Sustentabilidade;
  • Segurança;
  • Transparência.

Princípios

Humanização: Respeitar a diversidade no processo de promoção da saúde, proporcionando relacionamentos solidários, responsáveis e sólidos;

Ética: Agir de forma íntegra e responsável, observando os preceitos de igualdade e transparência;

Excelência: Atuar na satisfação das necessidades dos nossos clientes e na melhoria contínua dos processos e dos resultados operacionais;

Sustentabilidade: Gerir recursos de forma social, econômica e ambientalmente responsável, visando à sustentabilidade institucional;

Desenvolvimento Humano: Promover a valorização pessoal e profissional a partir de capacitações, visando a potencialidade humana e retenção de talentos internos;

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